“副市长”敲诈不成就开打，可能涉嫌犯罪，咋就批评了事？

 

周大开

这两天一则新闻冲上了热搜！

据4月9日新闻媒体报道：某官员一行入住湖北枣阳市一酒店准备打牌，转头找借口退房时，酒店老板明明退了押金和房费，可这几人非说没退，在强行要求再退钱不成后，其中一名公职人员恼羞成怒，竟然踹了老板2脚，这一幕被酒店的监控拍摄了下来！

根据酒店老板自述，踹他的这个人特别狂妄，打完人还对他喊：“你是什么级别？枣阳市副市长才和我平级，哪怕市长我也不怕！”

而从派出所出具的行政处罚决定书可知，打人的这位“大官”姓常，仅仅受到了当面训诫的处理。

据悉，这名打人官员在福州市经济技术开发区税务局工作，具体职务官方没有公布，但能跟副市长平级，职务应该不低。

对此笔者以为：与“副市长平级”的这位税务官员，不能仅仅训诫（批评）了事，他有可能涉嫌构成“两罪”——

一是敲诈勒索罪。

从新闻披露的情况看，明明酒店老板已退款（后来查证属实），这几人偏偏还要老板再退钱！

在老板坚持不退钱的情况下，他们一是动用暴力，其中一人踢了老板两脚；二是他们对老板进行语言威胁：“你是什么级别？枣阳市副市长才和我平级，哪怕市长我也不怕！”

根据上请可知，这几人涉嫌敲诈勒索罪！

因为最高人民法院、最高人民检察院《关于办理敲诈勒索刑事案件适用法律若干问题的解释》第二条第（六）项规定：利用国家机关工作人员等特殊身份敲诈勒索公私财物的，敲诈勒索罪“数额较大”的起点标准为1000元。

本案中，如果这几人强迫要求老板退费金额达到1000元以上，那么即可追究几人的刑事责任！

二是寻衅滋事罪。

根据《中华人民共和国刑法》第二百九十三条规定：有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：

(一)随意殴打他人，情节恶劣的;

(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的;

(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的;

(四)在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。

对接到本案中，打人税务干部似乎全部具备上述情节，只是情节尚不构成严重而已！

另外，根据《最高人民法院最高人民检察关于办理寻衅滋事案件解释》第四条第(一)项规定：强拿硬要公私财物价值一千元以上，或者任意损毁、占用公私财物价值二千元以上的，应当认定为“情节严重”！

对接到本案，如果打人税务干部强索财物（所谓的退房费）达到1000元以上，那么即构成寻衅滋事罪！

综上所述，即或打人的税务干部敲诈勒索和寻衅滋事的金额没有达到1000元以上，只能给予治安处罚，那么根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条规定（治安管理处罚的种类分为（一）警告；（二）罚款；（三）行政拘留；（四）吊销公安机关发放的许可证），也没有“训诫”这种处罚规定啊，那么当地公安机关是凭什么杜撰的这种处罚依据呢？

总之，一句话，作为一名“副市长”公务员，本案中敲诈勒索不成还打人的恶劣之风断断不可助长，更不能只批评一下了之！

如果不予严查重处，长此以往，其他地方更多的“副市长”都效仿行之，那将如何是好啊？

读者朋友以为如何？