“最赚钱”的中国烟草为何巨亏？啥法可以一招止损？

镜相新闻，转发在我们老百姓的心目中，中国烟草最赚钱，而且还不是一般般的挣钱！
      资料介绍，2021年，中国烟草的税利总额达到了1.35万亿元，妥妥地能够建造60艘航母！

想象一下，如果将60艘航母一字儿排开横立海上，那阵仗，那架势，谁还敢轻易来犯我国领土？
      再从对比上看贡献，有人统计、计算，赚取一个亿，对于可口可乐来说需要20个小时，苹果公司需要2个小时，而对于中国烟草仅仅只需要43分钟。从纳税总额看，中国烟草相当于15个华为，26个阿里巴巴。更为恐怖的一个数据对比是，2021年的中国500强民营企业的纳税总和，也仅达到1.36万亿，也就是说和中国烟草的纳税总额刚好持平！

      可是，有谁会相信，就是如此之牛的一家“航空母舰”型的巨无霸国企，三年竟然亏损了50亿，也就是说平均每年亏损近17亿元！

                      都是贪腐惹的祸？
       有人认为，中国烟草之所以巨亏，是因为内部的贪腐所致，并用大量的事实予以佐证——
       先说旧闻。首先是建国以来全国烟草系统和湖南地区职务犯罪案件涉案金额之最的湖南“女烟贪”卢平，涉嫌收受贿赂4.13亿元，挪用公款1.35亿元。
       其次是“烟草巨贪”——国家烟草专卖局原副局长赵洪顺：只喝50年茅台，家中藏3000瓶，狂敛9000万元。
       第三是国家烟草专卖局原党组成员潘家华，共受贿1698万元，一审获刑11年。
       然后是最新新闻。据纪委通报，仅2023年以来，截止目前，全国烟草系统又有5人落马——
       2023年1月6日，国家烟草专卖局原党组成员、副局长何泽华；

       2023年1月16日，云南中烟工业有限责任公司原党组成员、副总经理顾波；

       2023年1月16日，云南中烟工业公司原党组副书记、总经理张水长；
       2023年1月16日，安徽中烟工业有限责任公司原总经济师姜亚维；

       2023年2月10日，安徽省烟草专卖局党组成员、副局长俞进祥。
       今年的五个烟草“大老虎”，新闻中虽然没有披露贪腐金额，但我们来个大胆假设，姑且算人均贪腐1亿，总计也就5亿元！
       那么我们将以上旧闻和新闻中所有的贪腐金额加起来，总额才10亿元，何况这里面的多数份额是受贿金额，严格意义上讲，并非直接从中国烟草公款中攫取，不能算作是中国烟草致亏的重要原因！

      再则，即或将上述10亿元的贪腐金额全部算作是从中国烟草公款中而出，那么这个10亿元与中国烟草近3年亏损的50亿元相比，那也是小巫见大巫！
      简言之，中国烟草巨亏，并非贪腐担全责，并非贪腐惹的祸！
                    都是“吃”字惹的祸
      那么导致中国烟草巨亏的真正原因，到底是什么呢？
      我认为，一切皆由“吃”字起，中国烟草人的人均工资偏高，如此这般地“吃”出了巨亏！
      据相关数据，当前全国烟草公司总员工高达55万人，而平均年薪高达20万，光是人员工资，每年全国烟草系统的开支总额就超过1000亿元，还不算其它的隐形支出、福利待遇。

       而从国家统计局公布的数据显示，2021年，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为106837元，也就是说全国烟草系统的人均年薪，是全国非私营单位人员年均工资的近两倍！
       于是，这就非常尴尬了：中国烟草一方面是全国“纳税冠军”，而另一方面又是全国“负债大王”！

       高工资削弱了中国烟草的盈利“大蛋糕”，真有点“吃”字惹的祸！
                         一招立可扭亏
       如上所述，中国烟草好像是真的被“吃”亏了。

       那么有什么好办法可以一招扭亏呢？
       笔者在此斗胆献言：
       全国55万烟草职工，人均年薪20万元，果我们在制度设计上推行“浮桥式”工资发放，实行工资和效益挂钩，即盈利了才奖，亏损了要赔！

       比如说，全国烟草系统三年来亏损了50亿，那么全国烟草系统55万人，每人就从已领取三年的60万薪金总额中退补一万元，如此可当即抹平全国烟草亏损！
       如此施行，不仅具有可操作性，每人三年退补一万元，相对于人均三年的60万元工资总收入来说，可谓“九牛一毛”，对职工的正常生活不会造成任何影响，而且更符合科学治国精神——不能只管自己腰包装满满，不管国家亏多多，推行“浮桥式”工资发放法，水涨船高，水退船跌，将职工工资的计算和发放，科学地和扭亏增盈相“捆绑”！
       如此，中国烟草人才能够真正当好主人翁，大家激发积极参与到烟草工作各个环节的监管中，实现中国烟草真正意义上的“双赢”——一边是增税，一边是堵亏！

       当然了，我这个提议，一定会遭致全国55万烟草人的反对，甚至是极端辱骂！
       但是，我要说，只要是对国家有利，对中华民族有利，对国家减亏增赢有利，对增加国家财税收入有利，对中国14亿老百姓有利，我毅然决然地再次建议，不要把中国烟草系统职工的年薪定为“铁饭碗”、旱涝保收，而应该改为“浮桥式”工资发放法！
       而且还要以此类推，凡是跟中国烟草目前正在施行的“职工高薪、单位亏损”不科学模式相类似的单位，都一律仿照笔者建议之法，我就不信不能扭亏为盈？！
       全国人民以为如何？